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Arquivo da tag: Gestão
Dilbert – Redundância
Caríssimos, o nosso incansável amigo Dilbert nos mostra, sempre de forma muito bem humorada, como a falta de comunição pode resultar em retrabalho e ineficiência: grande abraço, Marcelo Mello
Publicado em Conversas, Gestão
Com a tag Comunicação, Dilbert, Gestão, Humor, Ineficiencia, Redundância, Retrabalho, Tira
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Sobre arremetidas, lasers, gestão sustentável e gastronomia
Caros amigos, depois de um prolongado período de ausência, retorno a este espaço de aprendizado e compartilhamento para dividir com vocês alguns fatos interessantes de minha mais recente visita à fabulosa cidade de São Paulo. Estive lá na semana passada … Continue lendo
Publicado em Comportamento, Gestão, Liderança, Recado
Com a tag Arremetida, Café, Gastronomia, Gestão, Gestão Sustentável, Hamburguer, Irresponsabilidade, Laser, Pizza, Starbucks, Sustentablidade
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Dilbert – O gerente demonstrando toda a sua (in)utilidade…
Caríssimos, mais uma tira impagável do nosso amigo Dilbert: Há (muitos) momentos em que eu também imploro pelo caos… abraços, Marcelo Mello
Publicado em Comportamento, Gestão, Gestão de TI, Liderança, Recado, Tecnologia
Com a tag Dilbert, Gerente, Gestão, Humor, Inútil, Tira
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Simplesmente Mandela
Caríssimos, tenho falado bastante sobre liderança nos meus posts mais recentes, afinal este é um dos pilares do meu trabalho de dissertação e tem sido o objeto central de minhas leituras. E por falar em leituras, hoje fui visitar um … Continue lendo
Publicado em Carreira, Comportamento, Conversas, Emocionalidade, Gestão, Liderança, Mestrado em Gestão do Conhecimento e Gestão de TI
Com a tag Citação, Conversas, Gestão, Gestão de Pessoas, Liderança, Livro, Mandela, Nelson Mandela
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Dilbert – Mais uma visão “interessante” da liderança
Pessoal, mais uma vez Dilbert nos brinda com uma visão engraçada, porém distorcida, do que vem a ser Liderança: abraço, Marcelo Mello
Publicado em Comportamento, Liderança, Recado
Com a tag Atitude, Dilbert, Gestão, Humor, Liderança, Tira
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Dilbert – Employee Satisfaction
Olha aí pessoal, o Dilbert está de volta, agora exemplificando como algumas organizações costumam aumentar o grau de satisfação de seus colaboradores… abraço, Marcelo Mello
Publicado em Carreira, Comportamento, Gestão
Com a tag Dilbert, Gestão, Gestão de Pessoas, Pessoas, Satisfação, Tira
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Empresa = Pessoa, por Gary Hamel, direto da revista HSM
Caríssimos, primeiramente desculpem-me pelo longo tempo ausente deste espaço de criação e compartilhamento de conhecimento. A minha dissertação de mestrado tem me demandado substancial atenção e energia e o tempo acaba escapando mais rapidamente do que eu gostaria. De qualquer … Continue lendo
Publicado em Gestão
Com a tag A empresa emergente, Futuro, Gary Hamel, Gestão, HSM Management, Pessoas, Revista, Ser humano
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A gestão do conhecimento não tem nada de abstrato
Artigo sobre GC publicado no portal KMOL de Portugal. Continue lendo
Publicado em Aprendizagem Organizacional, Gestão, Gestão do Conhecimento
Com a tag Abstrato, Ana Neves, Artigo, Gestão, Gestão do Conhecimento, KMOL, Portugal, Publicação
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Quando falta integração entre a organização e seus colaboradores…
Amigos, para rir, mas também para refletir: qual a base do compromisso entre os colaboradores e as organizações das quais fazem parte??? abraço, Marcelo Mello
Publicado em Carreira, Comportamento
Com a tag Charge, Compromisso, Gestão, Humor, Organização
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A diferença está na atitude.
Se hoje alguém me perguntasse qual característica, dentre as muitas que definem um bom profissional, é a mais importante, eu diria, sem sombra de dúvida: ATITUDE. Atitude é definida no dicionário Houaiss como “comportamento ditado por disposição interior; maneira de … Continue lendo
Publicado em Carreira
Com a tag Atitude, Auto-desenvolvimento, Carreira, Gestão, Gestão 2.0, Gestão de Pessoas, Postura, RH
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